今天给各位分享深圳汽车销售顾问底薪多少的知识，其中也会对深圳4s店销售顾问工资进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、深圳汽车销售顾问的待遇一般是多少?
• 2、哪位知道目前深圳汽车销售员的薪水大概是多少?
• 3、广州、深圳做汽车销售顾问大概月收入多少,底薪多少,销售提成大概多少...
• 4、在深圳现在做汽车销售员一般月薪是多少啊?
• 5、汽车销售员一般月薪是多少
• 6、汽车经销商管理系统哪家口碑好？

深圳汽车销售顾问的待遇一般是多少?

1、-3个月试用 标准底薪减300 普通的薪资是2030底薪加提成 中高端的汽车公司大概底薪是2600左右 补贴和提成按公司规模和定位决定 百分50以上都是5000-10000左右 百分之20更高 百分30 3000左右 。

2、汽车销售人员的月均工资在2000—7000左右徘徊，差距非常大，这里面的主要因在于销售量，毕竟他们都是靠销量吃饭的人，只有销量高的人，才能拿到更多的工资。

3、能言善道都是必要的条件，月收入一般都有5K以上，上班也很轻松，休息时间还很充足，一月最少休4天或以上，但是要是二手车行就不一样了，累，提成低，休息时间少，工资就2500左右吧。。

4、销售顾问月工资= 底薪1000+绩效工资800*KPI+提成+其它奖罚+工龄工资。具体提成方案分车辆台阶提成、车险提成、精品提成、车贷提成。

5、因此奥迪的提成往往按照附加利润来提。比如，你卖车多，提成很少，比如一台车提50-500之间。剩下的主要看你能销售多少保险和装饰，这两个是最重要的。北方的奥迪店每月10台很正常。

6、有的人认为销售顾问一个月只拿几百元底薪，卖一台车才提成一两百元，觉得销售顾问职业没什么“钱途”；也有的人认为销售汽车根本不需要什么专业知识和技能，长得好会说话就能卖车。

哪位知道目前深圳汽车销售员的薪水大概是多少?

-20K。深圳欧拉卖车的销售一个月能挣10-20K，欧拉公司(EulerSpace)致力于机器视觉和导航技术的研究，率先将人工智能(AI)技术运用于消费产品，通过不断创新。

汽车行业一般底薪800到1200，卖车主要看提成。1-3个月试用标准底薪减300，普通的薪资是2030底薪加提成中，高端的汽车公司大概底薪是2600左右，补贴和提成按公司规模和定位决定，百分50以上都是5000-10000左右，百分之20更高，百分303000左右。

汽车销售人员的薪酬模式一般有两种：一种是底薪加提成模式，一种是无底薪纯提成模式。前者的底薪一般大致为800-1000元，提成包括车价提成、保险上牌的相应服务费与汽车美容装饰材料的提成。

汽车销售人员的薪酬体系，一般都是“底薪+提成”，有些公司为促进销售人员的积极性，同时保证走量，还会采取“底薪+提成+奖金”的方式。

几千元左右。S店里的销售员基本都是底薪加提成的工资体系的，当然了，其中还有奖金。从底薪方面来说，不同的4S店有不同的标准，而且差别还是很大的。

广州、深圳做汽车销售顾问大概月收入多少,底薪多少,销售提成大概多少...

-3个月试用 标准底薪减300 普通的薪资是2030底薪加提成 中高端的汽车公司大概底薪是2600左右 补贴和提成按公司规模和定位决定 百分50以上都是5000-10000左右 百分之20更高 百分30 3000左右 。

汽车销售人员的月均工资在2000—7000左右徘徊，差距非常大，这里面的主要因在于销售量，毕竟他们都是靠销量吃饭的人，只有销量高的人，才能拿到更多的工资。

销售顾问月工资= 底薪1000+绩效工资800*KPI+提成+其它奖罚+工龄工资。具体提成方案分车辆台阶提成、车险提成、精品提成、车贷提成。

如果裸车销售提成只有100元/台，加上其他销售提成，卖一台车的提成总数做到500元以上，并不太成问题。很多月收入过万元的销售顾问，并不是一个月能销售超过100台车，而是其他工作做到位了，月销售量也就是15台左右。

试用期一般是底薪。转正后底薪+提成+奖金。不过底薪不多哦，1000元左右，提成也是要看你销售的汽车品牌。

销售顾问助理底薪：600元/月，试工期为学习培训时期，无底薪。提成：考试合格上岗后开始进行销售工作，单车仅发基本提成 的 50%，其余50%分给带他的高级销售顾问或主任销售顾问提成。每月任务数：试用期3个月最少6台。

在深圳现在做汽车销售员一般月薪是多少啊?

汽车销售人员的月均工资在2000—7000左右徘徊，差距非常大，这里面的主要因在于销售量，毕竟他们都是靠销量吃饭的人，只有销量高的人，才能拿到更多的工资。

据了解，汽车销售人员的底薪5000元至8000元不等，不同的车商对销售人员奖金和提成都有所不同，一般是根据车型的热销程度来定，好卖的车奖金少，不好卖的奖金多。如广本经销商。

几千元左右。S店里的销售员基本都是底薪加提成的工资体系的，当然了，其中还有奖金。从底薪方面来说，不同的4S店有不同的标准，而且差别还是很大的。

汽车销售的工资，其实和绝大部分销售岗一样，2019年工资一般在八千元左右。每个月混底薪的大有人在，月入过万可能也就是中等偏上的水准。

汽车销售员一般月薪是多少

一般来说，销售员工资是有基本工资和提成两部分组成。在一些大型汽车销售企业，销售员的基本工资通常在4000元以上，而额外的提成和奖励将根据销售绩效而定。因此，每个销售员的月薪情况各不相同，取决于个人的表现和市场发展。

根据查询职友集网站显示，销售汽车工资在3000-10000一个月不等。销售汽车的工作属于销售类，工资多少在于销售量，所以每天个人的工资差距比较大。

北京这四级营销师的月收入情况大致是：汽车营销员1000元至2000元，助理汽车营销师3000元至4000元，汽车营销师5000元至1万元，高级汽车营销师在1万元以上。

据了解，汽车销售员的基本工资从600元到1000元不等，不同的车商对销售员的奖金和提成也不同，一般根据车型的热销程度来定，卖得好的车奖金少，卖得不好的车奖金多。

汽车销售人员的月均工资在2000—7000左右徘徊，差距非常大，这里面的主要因在于销售量，毕竟他们都是靠销量吃饭的人，只有销量高的人，才能拿到更多的工资。

汽车经销商管理系统哪家口碑好？

通用系统4S店。如五菱，别克，雪弗兰。德系中高端4S店，如奥迪、奔驰、大众。

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简单好用的销售管理系统，一般是可以做到销售能快速查库存、报价、然后直接开单、打单 ，这就很方便快捷。像拾车道公司的ERP销售管理系统就性价比很高的，支持销售在外，手机随时随地查库存、开单、打单，非常便捷。

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